コラム
人材定着のコラム記事一覧
【新入社員の5月病対策】人材定着のために人事がすべきこと
2026/03/31
新入社員の4月入社から1〜2ヶ月が経ち、いわゆる「5月病」を発症して新入社員の言動や心境の変化を感じることがあります。医学的な正式名称ではありませんが、適応障害や抑うつ状態の前段階として、人事担当者が…
ウマい人事編集部